Top.Mail.Ru

Обязательно ли заключать договор безвозмездного пользования жилым зданием (помещением) или договор аренды в случае регистрации юридического лица по месту жительства его руководителя?

Вопрос
В случае регистрации юридического лица по месту жительства его руководителя обязательно заключать договор безвозмездного пользования жилым зданием (помещением) или договор аренды? Фактически организация не осуществляет деятельность по данному адресу. Указанное требование предъявляет банк.
Отвечает

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: заключать указанный в вопросе договор не требуется.

Обоснование вывода

Сама по себе регистрация юридического лица по адресу, соответствующему регистрации по месту жительства его единоличного исполнительного органа, не противоречит законодательству. Сказанное подтверждает судебная практика (см., например, постановления ФАС Московского округа от 18.06.2013 по делу № А40-145066/12-139-1403, Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от 07.02.2013 № 18АП-13752/12) и разъяснения ФНС России (письмо от 23.09.2011 № ПА-21-6/293). Указание в качестве места нахождения организации места жительства ее директора (участника и т.п.) не означает фактического размещения организации в соответствующем жилом помещении и не требует заключения какого-либо договора между организацией и лицом, по месту жительства которого она регистрируется. Для такой регистрации достаточно согласия собственника соответствующего объекта, которое предполагается, если используемый для регистрации адрес является адресом места жительства участника или руководителя организации (см., например, п. 4 постановления Пленума ВАС РФ от 30.07.2013 № 61, постановления ФАС Московского округа от 18.01.2012 по делу № А41-8923/11 и от 23.03.2009 № КГ-А40/1288-09).

Более того, сделки, связанные с арендой, безвозмездным пользованием, а также иным, не связанным с проживанием граждан использованием организациями жилых помещений, которые не были переведены в нежилые в порядке, установленном жилищным законодательством, являются ничтожными (п. 3 ст. 288 ГК РФ, п. 38 постановления Пленумов ВС РФ и ВАС РФ от 01.07.1996 № 6/8).

В заключение отметим, что в рассматриваемой ситуации банк не вправе требовать от организации предоставления указанных в вопросе документов.

Оценить вопрос
s
В избранное

Для того, чтобы оставить комментарий, необходимо авторизоваться

Комментарии 0

Рекомендовано для вас

Подскажите, пожалуйста, как устроить на работу постоянно проживающего иностранца (гражданина Казахстана)?

Подскажите, пожалуйста, как устроить на работу постоянно проживающего иностранца (гражданина Казахстана)? Какие документы для трудоустройства нужны? И нужно ли составлять дополнительный договор для иностранцев?

Когда необходимо произвести оплату, если установленная договором дата является нерабочей?

Согласно договору срок оплаты услуг – ​не позднее 9 марта. 8–10 марта – ​выходные дни. Будет ли в таком случае оплата перенесена на первый рабочий день? Или заказчик обязан будет оплатить услуги до 8 марта, а в случае неоплаты исполнитель вправе не оказывать услуги?

Распространяются ли на дочернее общество внутренние акты основного?

Должно ли дочернее общество руководствоваться внутренними актами (положениями, регламентами) органов управления основного общества?

Является ли заявление о применении срока исковой давности признанием иска?

Ответчик в арбитражном суде первой инстанции заявил о пропуске срока исковой давности, а о том, что сделки не совершал, он не заявлял. Суд исковую давность не применил. В апелляции ответчик заявил, что сделки не совершал, суд посчитал факт доказанным. Является ли заявление о применении срока исковой давности признанием иска?

Взыскана сумма по судебному приказу, который позже был отменен. Как вернуть деньги, можно ли взыскать проценты и расходы на юриста

Взыскана сумма по судебному приказу. Судебный приказ впоследствии отменен, однако взыскание по нему произведено и получено взыскателем. Можно ли вернуть деньги не через поворот судебного решения, а с помощью самостоятельного иска о взыскании денег, а также взыскать еще проценты по ст. 395 ГК РФ и расходы на юриста?

По контракту 2023 года обязательства исполнены с просрочкой. Можно ли списать неустойку по нему по постановлению Правительства РФ № 783?

Возможно ли списание неустойки по контракту, заключенному в 2023 году по постановлению Правительства РФ от 04.07.2018 № 783, при условии, что обязательства исполнены в полном объеме с просрочкой (пени – ​менее 5%), а срок действия контракта – ​до 31.12.2023?

Возможно ли заключение дополнительного соглашения к договору с истекшим сроком действия и его распространение на период, предшествующий подписанию дополнительного соглашения

В договоре возмездного оказания услуг отсутствует условие о том, что окончание срока действия договора влечет прекращение обязательств сторон по договору. При этом у заказчика сохраняется задолженность перед исполнителем за оказанные услуги. Договор прекратил свое действие в четко указанную в договоре календарную дату, однако стороны приняли решение пролонгировать отношения на дополнительный срок. Для этого они согласуют и подписывают дополнительное соглашение к договору, но само соглашение датируют текущей датой, за пределами срока действия договора, при этом дополнительное соглашение распространяет действие на взаимоотношения сторон, возникшие с первого дня после окончания срока действия договора. Договор прекратил свое действие 31.12.2019, составляется дополнительное соглашение, датированное 09.01.2020, и в тексте дополнительного соглашения указывается, что оно распространяет свое действие на взаимоотношения сторон, возникшие с 01.01.2020. Правомерно ли это? Возможно ли заключение дополнительного соглашения к договору с истекшим сроком действия?

Рабочий день в организации установлен с 08.00 до 17.00.Если работник отметился в 08.00 на проходной, а не на своем рабочем месте, будет ли это являться опозданием?

В соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка рабочий день в организации установлен с 08.00 до 17.00. Территория работодателя – большая. Прежде чем попасть на свое рабочее место, работник должен пройти через проходную. Преодоление расстояния от проходной до цеха занимает длительное время. Если работник отметился на проходной в 08.00, будет ли это являться опозданием?